不管你在什么行业,都不可能一辈子不当领导,即使你现在还是个小喽喽,也要好好看一看,现在看明白领导的用心,以后当领导了也能用的上。
第一:先威后恩。也就是打个巴掌,给个甜枣,虽然都知道这个道理,而且员工也都明白,但就是好用,特别是刚上任的领导,最忌讳的就是一上来就和大家打成一片,搞得自己很有亲和力一样,你这样做就错了。你刚上任,要先找几个八面玲珑的刺头开刀,然后再普渡众生。
给他们谋取一些福利,这样员工知道跟着你能吃到肉,肯定会死心塌地的跟着你。
第二:公司有小势力,一定要及时拆除或安插眼线,公司的小势力最可怕,他不仅会影响到别的员工,还会对你的管理造成很大的麻烦。
第三:永远保持20%的神秘感,这样你的员工摸不透你,才不敢违抗你,才不敢在你面前放肆。
第四:要引入竞争,良性竞争不仅可以让公司蒸蒸日上,还能让公司员工更加团结,而引起竞争最常用的手段就是明面上重赏重罚,背地里维护重罚员工,这样才能让员工更有凝聚力,更信服你。
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与领导相处的忌讳:5不说,4不做,1不碰,早知道早受益
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