第一句话：拥有做事的智商只是成功的一半，另外的一半则要靠做人的情商。一般来说,在我们的生活工作中，情商越高的人，相对来说，也就越容易取得成功;而这里，情商和智商往往是分不开的。虽然有人说，智...
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2022-08-24 20:31:15
第一条：职场上，只有“一把手”拥有绝对的人事决定权，但别的领导却有给你穿小鞋的权利，所以得罪大领导有可能让你直接走人，得罪小领导会让你吃不了兜着走。第二条：职场上，越是干净的人越危险，因为他...
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2022-08-24 20:24:15
只要有人际交往，就离不开请人吃饭，而且生活中，请人吃饭是一种最常见的行为。毕竟谁又没有几个不错的朋友，平时聚一聚，放松放松。可请人吃饭，也要看好什么人该请，什么人不该请，有的人你请他，他记你...
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2022-08-24 20:23:15
第一种：假实在的人这种人最大的一个特点就是喜欢在关键时刻假惺惺地去表现，去抢功。就比如你和你的同学与老师多年未见，准备去见老师，你花钱买了一堆东西，辛辛苦苦拿了一路，快到老师家门口的时候，他...
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2022-08-24 20:22:15
人人都喜欢和人品好的人交朋友，哪怕小人他们也喜欢和人品好的人交朋友，因为人品不管是工作上，还是生活中，都是一个非常好的通行证，而且也是可以把背后交给的人，如何分辨一个人的人品？其实很简单，就...
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2022-08-24 20:21:15
一，我告诉大家一个残酷的事实，你人际关系的好坏，并不取决于你对人家有多好，而是取决于自身的强弱。人们会对强者面带笑容，恭恭敬敬，习惯性的对弱者爱理不理只有弱者弱到一定的程度后，才会引来围观，...
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2022-08-23 09:02:15
好领导和坏领导的评判没有标准。有的领导的可以让你感觉温暖，却不会让你提升;有的领导给你平台，却不会给你温暖;有的领导让你反感，但其实是不知道怎么做或者是在为你好。从我个人角度来说，领导是要兼...
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2022-08-23 08:59:15
在职场上，无论开始一份新工作，还是接收一项新任务，总会有很多自己未曾接触的东西或者拿不准的地方。想问领导却难以启齿，既担心领导太忙又担心他觉得你太笨；不问领导却憋得难受，既担心拖慢进度又担心...
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2022-08-23 08:42:15
人性的真相是什么？可能没有人能给你一个具体的回答，但这五条人性只要你看透后，至少让感觉活得不会那么痛苦，至少不会让朋友伤，不会让同事伤，也不会让亲人伤。第一条：这世界上从来没有什么对事儿不对...
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2022-08-23 08:40:15
情商最低的三种表现，但凡你中了一条，你都得好好反省一下，否则你的人缘只会越来越差，别让低情商毁了你。第一个：总想在言语上胜过别人的，可实力永远都是不如人，就比如你同事买了一套新房子，你非得说...
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2022-08-23 08:39:15
单位里为啥吃亏的总是你啊？为什么换了一份工作，你还是吃亏？根本原因还不是因为你太没有心机了，今天我就告诉你3条与人打交道必备的心机，句句干货。第一条：价值有心机的人都知道价值的重要性，而且都...
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2022-08-23 08:38:15
